岗位职责：
1、负责公司电话接听、来访接待、文件收发、起草公司内部公文、合同文件、通知类工作；
2、负责办公环境维护及办公室日常纪律监督、管理；
3、办公室相关物品采购及供应商筛选；
4、负责人员档案管理、人员考勤统计、考勤后台维护及外出人员管理；
5、会务安排、会务接待及会务资料输出；
6、物业及外联的对接工作；
7、定期组织员工活动，负责活动方案策划及执行；
8、协助主管领导完成办公室相关基础类工作（如商务基础文件编写）；
9、上级领导安排的其他事物。


任职资格：
1、大专及以上学历，行政管理，工商管理、财务管理、人力资源等相关文科类专业；
2、有较好的沟通表达能力及服务意识，可以接受条件优秀的实习生；
3、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式
5、工作执行力强，有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；
6、有较好的语言表达和沟通能力，工作积极主动。